庫存狀況
「香港二樓書店」讓您 愛上二樓●愛上書
我的購物車 加入會員 會員中心 常見問題 首頁
「香港二樓書店」邁向第一華人書店
登入 客戶評價 whatsapp 常見問題 加入會員 會員專區 現貨書籍 現貨書籍 購物流程 運費計算 我的購物車 聯絡我們 返回首頁
香港二樓書店 > 今日好書推介
   
成為賈伯斯:天才巨星的挫敗與孕成
  • 定價217.00元
  • 8 折優惠:HK$173.6
  • 放入購物車
二樓書籍分類
 
5%一流人才的超效時間術:用最少努力,做出最大成果

5%一流人才的超效時間術:用最少努力,做出最大成果

沒有庫存
訂購需時10-14天
9786267311226
越川慎司
林佑純
幸福文化
2023年8月02日
133.00  元
HK$ 113.05  






ISBN:9786267311226
  • 叢書系列:富能量
  • 規格:平裝 / 240頁 / 14.8 x 21 x 1.5 cm / 普通級 / 單色印刷 / 初版
  • 出版地:台灣
    富能量


  • 商業理財 > 職場工作術 > 時間管理












    ★★★日本Amazon職場工作術第1名★★★


    ?


    為什麼95%的人,都擺脫不了加班地獄?


    要訣在於提升「效果」而非「效率」!


    從今天開始,準時下班吧!


    ?


      前日本微軟業務執行總監──越川慎司,自行創業後能夠實踐全公司週休三日、遠距工作,年收翻了三倍的祕訣,就在於奉行5%一流人才都懂的時間管理技巧。


    ?


      95%的一般人,都錯把省時當成目標,但事情做得再快,達不到業績目標有什麼用?本書透過AI,徹底分析5%一流人才運用時間的技巧,並廣邀2.2萬上班族參與實驗,發現只要願意模仿這套超效時間術,89%的個人&團隊都能做出一流的成果!


    ?


      ▌如果你有以下毛病,注定加班加不完……▌


      ?桌上放滿了大杯飲料


      ?堅持在午餐時段吃飯


      ?每次都花超過5分鐘收集資料


      ?想嘆氣時不敢嘆氣


      ?感覺來了,總想一股作氣拚到底……


      


      【12個反時間術╳12條成果捷徑╳26項個人&團隊超效工作法】


      同事、上司&客戶都甘願幫忙,溝通一次到位,


      擺脫無效會議,拒絕不惹人嫌,迅速達成目標!


      


      ★一流人才的「反常識」時間術


      ?桌上只放小水杯??喝完就起身走動一下,醒腦更有效率。


      ?不在午餐時段進食??用「高效午睡」+「少量多餐」取代


      ?每天最多花5分鐘收集資訊??轉化成「洞見」才能打動人


      ?想嘆氣時就嘆氣??有助於紓壓、集中精神


      ?再忙也要休息一下??避免作業興奮帶來的後繼無力


      


      ★用最低限度的努力,取得超效的成果


      ??設計一個上工前的「儀式」,更能進入狀況


      ??建立「捨棄無效工作」的檢查標準


      ??先完成進度,再回頭補細節


      ??週五寫下兩個「最重要的工作項目」


      ??與其追求成功率,不如降低失敗率


      


      ★不再加班的「個人&團隊」超效工作法


      ??個人篇:重點不在於「縮減處理時間」,而是決定「該做什麼事情」。書中從「時間、自制力、專注力、作業效率、資訊的輸入和輸出」6大面向,提出超實用的成果達成技巧。


    ?


      ??團隊篇:透過加強「凝聚力」、減少「溝通誤會」,以及如何順利「推動專案」,來幫助主管打造高效團隊。


    ?


      不用全部學會,只要選你做得到的技巧,


      小小的努力,就能大幅提升工作成果!


    ?


      │適│用│對│象│


      •總是有加不完的班的你


      •常被「死線」追著跑的你


      •做了一堆還被人嫌的你


      •沒有時間做喜歡事情的你


      •覺得努力一定能解決所有問題的你


     


      學會5%人才的超效時間術,不再讓無效努力害了自己!


    ?


    名人推薦


    ?


      布姐|「布姐陪你聰明工作創意生活」粉專主理人


      李全興(老查)|數位轉型顧問


      林長揚|暢銷作家、簡報教練


      林珮玲Ada|筆記女王


      雨果|《ETF存股》系列作者


      孫治華│「策略思維商學院」院長


      郝旭烈│暢銷書作家、企業知名財務顧問、講師


      張麗瑱|「橘子姐的熟齡理法院」版主


      莊鈞涵|高效學習專家、學姊Carol


      愛瑞克│《內在原力》系列作者、TMBA共同創辦人


      劉奕酉│《高勝算的本事》作者


      鄭如惠|「Apples愛閱札記」臉書粉專經營者


      (依姓氏筆劃排列)



     





    前言 用最少努力,達到最大成果



    【第1章】為什麼24小時完全不夠用?

    ﹝1-1﹞95%上班族中,有94%覺得「時間不夠用」

    ﹝1-2﹞95%上班族中,有74%反對「強制性的不加班」

    ﹝1-3﹞95%上班族中,有67%覺得「加班大多是上司的錯」

    ﹝1-4﹞95%上班族中,有53%認為「先提升效率再談成效」

    ﹝1-5﹞95%上班族中,有45%覺得「只要努力,總有辦法解決」



    【第2章】那些你以為有效,實際上無效的時間術

    ﹝2-1﹞別相信「十分的管理,能做出十分的成果」

    ﹝2-2﹞別認定「工作效率是取決於才能」

    ﹝2-3﹞別急著「蒐集只是看似重要的資訊」

    ﹝2-4﹞別以為「應該背下所有快捷鍵」

    ﹝2-5﹞別試圖「用自己的經驗和知識來思考」

    COLUMN 菁英不刻意學習英語



    【第3章】95%的人不知道,意外卻有效的菁英時間術

    ﹝3-1﹞不在午餐時段進食

    ﹝3-2﹞積極利用「嘆氣」來放鬆

    ﹝3-3﹞讓「低風險、低報酬」的成果積少成多

    ﹝3-4﹞每天最多只花五分鐘蒐集資訊

    ﹝3-5﹞執行過程中會暫停一下

    ﹝3-6﹞時間的餘裕,來自從容的心境

    ﹝3-7﹞將「資訊」轉化成「洞見」才能打動人

    ﹝3-8﹞集結旁人的力量,迅速完成工作

    ﹝3-9﹞排除會削減熱忱的工作

    ﹝3-10﹞桌上不放飲料

    ﹝3-11﹞用昂貴的鍵盤來縮減工時

    ﹝3-12﹞「短暫外出」足以提升工作效率

    COLUMN 菁英投資公事包跟鞋子的原因



    【第4章】「ABC按鈕」和加班說再見

    ﹝4-1﹞一般員工跟菁英,究竟哪些不同?

    ﹝4-2﹞菁英的六種行動特徵

    ﹝4-3﹞套用菁英時間術的「ABC按鈕」

    切換鈕A:坦然接受過去的浪費行為

    切換鈕B:加速行動,打造獨有的儀式

    切換鈕C:保持專注、持續下去



    【第5章】脫離加班泥地獄的「ABC按鈕」──實踐篇

    ●切換鈕A:坦然接受過去的浪費行為

    ﹝5-1﹞清楚劃分工作時間與思考時間

    ﹝5-2﹞以輸出為優先

    ﹝5-3﹞時間要用於規劃而不是計劃

    ﹝5-4﹞比起提升成功率,不如設法降低失敗機率

    ●切換鈕B:加速行動,打造獨有的儀式

    ﹝5-5﹞把自己調整到能立即開工的狀態

    ﹝5-6﹞決定「要放棄什麼事」

    ﹝5-7﹞建立放棄標準的「檢查程序」

    ﹝5-8﹞手寫筆記是超強輸入工具

    ●切換鈕C:保持專注、持續下去

    ﹝5-9﹞不慢工,也能出細活

    ﹝5-10﹞減少花在「煩惱和擔憂」的時間

    ﹝5-11﹞考量到投資報酬率,欲速則不達

    ﹝5-12﹞要知道,自我否定只是一種「妄想」

    COLUMN 菁英喜歡橄欖球勝過棒球,為什麼?



    【第6章】明天起準時下班的「ABC按鈕」──個人篇

    ●時間管理

    ﹝6-1﹞在週五寫下兩個「重要工作」

    ﹝6-2﹞以四十五分鐘為單位來處理工作

    ﹝6-3﹞開口說出給自己的獎賞

    ﹝6-4﹞建立「被認同」的機制

    ●強化自制力

    ﹝6-5﹞用指針時鐘來激發逆向思考

    ﹝6-6﹞跟三位旁人分享行動目標與截止期限

    ﹝6-7﹞每週打掃一次廁所

    ●提升專注力

    ﹝6-8﹞利用耳罩式耳機

    ﹝6-9﹞變更通知設定

    ●提升作業效率

    ﹝6-10﹞動手寫下來

    ﹝6-11﹞善用語音輸入

    ﹝6-12﹞運用自動校正模式

    ●資訊輸入

    ﹝6-13﹞邊散步邊聽有聲書

    ﹝6-14﹞使用倍速播放功能

    ●情報輸出

    ﹝6-15﹞利用「間隔」改變氣氛

    ﹝6-16﹞記住三種三秒肢體動作



    【第7章】用團隊力量縮減工時的「ABC按鈕」──組織篇

    ●最強的凝聚力

    ﹝7-1﹞用「得寸進尺法」來拜託人

    ﹝7-2﹞五個原則,打造高自主團隊

    ﹝7-3﹞三個動作,縮短會議時間

    ●避免溝通誤會

    ﹝7-4﹞用三明治認同法,打斷冗長發言

    ﹝7-5﹞圓融拒絕的三個技巧

    ﹝7-6﹞七種有效共鳴&附和技巧

    ﹝7-7﹞對方的好處,提早五分鐘想好

    ●推動專案

    ﹝7-8﹞以五人為一小隊來活動

    ﹝7-9﹞打造相互激勵的環境

    ﹝7-10﹞安排一位負責指導的教練



    結語 開始、持續和自覺







    前言




    其 他 著 作
    1. 共感團隊:新世代前5%菁英領導者必備,打造成員有安全感、自主思考、積極行動的共感團隊
    2. AI分析,前 5%菁英的做事習慣:18,000名工作者行為大解析,找出「成為菁英」的最省力方法。
    3. 我要準時下班!終結瞎忙的「超.時短術」:528家公司、16萬人驗證,史上最有效的省時工作法!開會、處理郵件、製作資料效率激增!「週休3日」不是夢!
    4. AI驗證!最強PPT製作法:照做就對了!提案成功率94%